Accéder directement au contenu Accéder directement à la navigation
Article dans une revue

Differenzierung durch Rekrutierung: Personalauswahlstrategien an deutschen und französischen Universitäten

Résumé : Die Autorin untersucht die Vielfalt der Rekrutierungsstrategien für die Besetzung von Hochschullehrerstellen an verschiedenen Hochschulen und Fachbereichen in Deutschland und Frankreich. Die Phase des Berufungsvorganges wird im Ländervergleich untersucht und gezeigt, dass dabei nicht nur die wissenschaftliche Qualität der Bewerber einer Bewertung unterzogen wird, sondern auch andere Aspekte (z. B. Kollegialität und Lehrkompetenz) beachtet werden. Es zeigt sich, dass die Rekrutierungsmuster und die Qualitätsdefinitionen in den einzelnen Disziplinen sehr heterogen sind.
Mots-clés : Université
Type de document :
Article dans une revue
Liste complète des métadonnées

https://hal-sciencespo.archives-ouvertes.fr/hal-03116032
Contributeur : Spire Sciences Po Institutional Repository <>
Soumis le : mercredi 20 janvier 2021 - 09:00:34
Dernière modification le : vendredi 2 juillet 2021 - 13:59:53
Archivage à long terme le : : mercredi 21 avril 2021 - 18:09:27

Fichier

musselin-differenzierung-durch...
Fichiers éditeurs autorisés sur une archive ouverte

Identifiants

Collections

Citation

Christine Musselin. Differenzierung durch Rekrutierung: Personalauswahlstrategien an deutschen und französischen Universitäten. Die Hochschule, 2002, 11 (1), pp.113 - 130. ⟨hal-03116032⟩

Partager

Métriques

Consultations de la notice

16

Téléchargements de fichiers

18